Brutte notizie per i lavoratori di Alitalia: dal 31 ottobre prossimo, infatti, partiranno le lettere di licenziamento per i 994 dipendenti Alitalia che non avevano aderito alla mobilità su base volontaria. Per la maggior parte, i licenziati fanno parte del personale di terra. L’accordo è stato firmato proprio questa notte dall’azienda e dai sindacati di categoria Fit-Cisl Uiltrasporti e Ugl Trasporto aereo ma non da Filt-Cgil. Sono già 700, al momento, i lavoratori che hanno lasciato l’azienda, fra coloro che sono andati in mobilità volontaria e quelli che avevano raggiunto ormai i requisiti per andare in pensione.
Nessuna novità vera e propria: il taglio del personale era già fra le condizioni poste da Etihad per entrare nel capitale dell’Alitalia: in questa nuova tornata, in particolare, perdono il posto 879 dipendenti del personale di terra, 61 piloti e 54 assistenti di volo. Per quanto riguarda Meridiana, invece, tutto è stato rimandato a lunedì alle 10.30 al ministero del Lavoro. Questa mattina, durante una riunione, i sindacati hanno chiesto maggiori garanzie rispetto agli ammortizzatori proposti dal governo. Intanto, il ministro Giuliano Poletti si è riservato un approfondimento.
Ecco come spiega la Filt la sua non adesione all’accordo di questa notte per quanto riguarda Alitalia: “Coerentemente con la non sottoscrizione dell’accordo quadro del 12 luglio scorso al Ministero dei Trasporti, abbiamo ritenuto di non sottoscrivere questo accordo. Permangono tutte le perplessità che avevamo espresso in merito ai criteri di individuazione del personale da porre in mobilità e all’incertezza sulla ricollocazione del personale presso le società terze che a tutt’oggi ancora non risultano definitivamente individuate”. E poi Filt conclude dicendo che “la nostra azione proseguirà perché l’avvio della nuova Alitalia sia in grado di ridare occupazione e speranza ai quasi mille licenziati”. Intanto Alitalia ha previsto la possibilità di aderire alla mobilità, con un incentivo, il cui valore ancora non è stato specificato, cosa che contribuirà a ridurre il numero dei licenziamenti.
